TEAM WORK MANAGEMENT

Gestione delle risorse umane e team di lavoro

Per trasformare un gruppo di persone in un team compatto che lavora insieme verso un obiettivo comune e che possa trasferire anche all’esterno questa professionalità e unione, è importante padroneggiare le tecniche nel campo delle risorse umane.
Spesso le aspettative dei nostri collaboratori o dei nostri responsabili sono diverse rispetto ai risultati. O ancora, non è facile capire quando e come trasmettere il corretto messaggio nel momento giusto e non quando gli altri pensano di averne bisogno, sono solo alcune delle esigenze che soddisfa questo corso.

OBIETTIVI DEL CORSO

  • Come gestire le risorse umane

  • Gestione delle risposte, problem solving e gestione delle aspettative

  • Fare team building

  • Non capo ma leader

  • Imparare come trasformare un gruppo di persone in un team compatto

  • Rapportarsi in maniera corretta con i propri collaboratori e responsabili

  • Sostenere i responsabili e nutrire i collaboratori

COMPETENZE AL TERMINE DEL CORSO

  • Saper gestire le risorse umane sotto tutti gli aspetti

  • Dalla gestione delle obiezioni a quella delle aspettative

  • Costruire un team solido e vincente

  • Acquisizione di leadership

  • Saper parlare al proprio team in maniera efficace

  • Riconoscere bisogni ed esigenze non esplicite dei propri collaboratori

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